美国总统特朗普周一提名经济学家E·J·安东尼(EJ Antoni)担任美国劳工统计局(BLS)下一任局长。这一提名引发关注，因为安东尼此前曾公开表示，BLS应暂停发布极具影响力的月度就业报告，理由是数据“不够可靠且常被高估”，并建议改为发布更准确但时效性较低的季度数据。
安东尼在8月4日接受采访时表示：“在问题被纠正之前，BLS应暂停发布月度就业报告，但保留更准确的季度数据。华尔街到华盛顿的重要决策者都依赖这些数字，而一旦数据失去公信力，将带来深远影响。”
白宫新闻秘书Karoline Leavitt周二回应称，尽管安东尼提出了这一建议，特朗普政府预计仍将按月发布就业报告。“我们的目标是让美国民众能够信任这些月度数据。”
本次提名背景复杂。7月，美国月度就业报告显示当月就业增长疲软，并对5月和6月的数据进行了罕见的大幅下调。特朗普随后解除了时任局长Erika McEntarfer的职务，并称这些修正是“骗局”，但安东尼并不认同存在政治操纵，他认为数据偏差与新冠疫情以来数据收集方法面临挑战有关。
事实上，BLS自1979年起追踪月度数据修正，2003年起引入新抽样方法后，平均修正幅度为5.1万个岗位。然而今年5月和6月的修正幅度分别高达12万和13.3万个岗位，显著高于历史均值。
经济学界对此意见不一。PNC金融服务集团首席经济学家Augustine Faucher指出，即使存在修正，月度就业数据仍是衡量经济动向的重要工具，“解决之道是提升数据质量，而不是停止发布。”
BLS面临的挑战不仅是统计方法，还包括经费削减、公众信任下降以及调查回收率持续下滑。今年4月，月度就业调查的回收率已从2020年初的60%降至不足43%。部分经济学家呼吁国会增加预算并推动统计体系现代化，以防关键经济指标质量下滑。
Leavitt表示，提名安东尼正是为了解决BLS数据质量下降的问题。“过去几次就业报告出现大幅修正，数据质量和可靠性明显下降，总统和政府正在直面并处理这一长期被诟病的问题。”